Офис крупной организации в наше время – не только здание из кирпича и бетона, разделённое ради удобства перегородками и ширмами. Это целая система, мини-королевство, которое живёт по правилам ультрамодного дизайна и эргономики. Грамотное разделение офисных помещений на зоны – гарантия достижения большинства поставленных бизнес-целей фирмы.
Специалисты в области дизайна условно разграничивают любое помещение для работы на 2 части. Это фронтофис (от англ. “front” – вперёд) и бэкофис (в переводе с английского "back” - назад).
В условиях фронтофиса для комфортной деятельности надо 1 0-1 2 метров полезной площади. В этот расчёт входят: промежуток для проходов, системы хранения важных документов, корреспонденции и бумаг, а также рабочее место.
Фронтофис создан для PR-мероприятий, нацеленных на общение с общественностью. Общение с клиентами, презентации продукции, переговоры и семинары с коллегами – это всё именно здесь и происходит. Как правило, для этих задач неплохо подойдёт обширный зал с комфортными мягкими диванами. Обязательные атрибуты – стойка ресепшн и стенды, которые могут предоставить каждому входящему всю полноту информации о Вашей фирме. В переговорных комнатах хорошо смотрятся экономичные комплекты одинаковых офисных стульев для персонала. Если компания позиционирует себя как стабильное, процветающее предприятие, сегмент для переговоров должен быть соответствующим. Его можно обеспечить креслами руководителя, столами вычурных форм из натурального массива дерева и самой современной техникой для наглядной демонстрации возможностей собственного бизнеса. Оптимальный стиль, внушающий наибольшее доверие и почтение партнёрам – классика.
И, наконец, последняя составная часть фронтофиса – руководительский кабинет. Предметы интерьера лучше всего подбирать из серии бизнес-класса, однако, можно посмотреть и на президентские комплекты или модели «ультра-премиум класса». Самые востребованные дополнения к руководительскому кабинету – эргономичное или ортопедическое кресло руководителя, шкафы, полки различных назначений и конфигураций и кабель-каналы.
Мы не утверждаем, что деление офиса на зоны – единственно правильный подход к решению проблемы. Впрочем, исходя из практики российских и зарубежных фирм, можно говорить, что сегментарное деление рационально и логически обусловлено. Такой способ позволяет добиться ускорения всех рабочих процессов. Работа с клиентом, внутренняя коммуникация подразделений, взаимодействие с партнёрами и личная деятельность будут работать во благо повышения рейтинга фирмы. А чтобы проверить верность этих слов, довольно лишь заказать в нашем интернет-магазине кресло руководителя или операторскую мебель и переоборудовать несколько свои рабочие помещения с учётом правил зонирования.
Backoffice – скрытая от посторонних глаз часть всякой фирмы. В ней находятся отделы и подразделения фирмы, которые осуществляют ежедневную внутреннюю работу. Необходимую для нормальной работы мебель бэкофиса называют оперативной или операторской. В это представление входят: тумбы для бумаг и шкафы, металлические шкафы и гардеробные, столы и офисные стулья, всевозможные полки, сейфы и т.д. Они являются хорошим мотивирующим стимулом для роста трудоспособности всего коллектива. Во время отбора офисных стульев лучше отдавать предпочтение моделям, которые снабжены подлокотниками. По возможности, следует приобретать модели с высокой спинкой, снимающей динамическое напряжение от малоподвижного образа жизни. В ином случае, навряд ли можно будет сказать об увеличении работоспособности каждого отдельно взятого служащего.
Вы можете оставить свой номер телефона и мы обязательно перезвоним Вам.
